★今は女性性をメインで動く時期
たぶんスピ系なんだけど、刺さった。4月以降、「能力より情熱」「最下位には最下位なりの戦い方がある」という言葉を頼りに足掻いてきたけど、いったんお休みかな。気持ちが楽になった。
★今は女性性をメインで動く時期
女性性の性質：やわらかさ・ぬくもり・包み込む・慈愛・献身・サポート・理解すること・受け取ること・感情・直感・美しさ・母性的・育む・順応性・適応力・純粋さ・共感・傾聴・情緒・流れにのる・ゆだねる・癒し
★確認作業とピンピン張り詰めてるアンテナは緩めるか、とりあえず休憩させる
★深堀することは素晴らしいことだけど、しっかり周りを観ながらやる。そうすると「孤立」することが減る
40歳になってもこんなに思春期のように思い悩んでいるとは思わなかった。。
基本的に仕事って嫌なことばかり
と思ってしまうなぁ。ストレス耐性が弱いのかなぁ。母になったら強し、となるかと思ったらやっぱりそんなことはないなぁ。定年まで勤めあげる根性は、あると思う。逃げるの苦手で、耐えるの得意だから。でも、それっていい人生ではないのかな、、逃げ出した方がいいのかなぁ。
仕事はストレスばかり
憂鬱なことがしょっちゅうある。平気そうに見せてるけど。身の丈にあってないのかな。収入が下がっても、もっと簡単でストレスが少ない仕事のほうがいいんだろうか。。。ムリしすぎなのかな、、、
器小さいからね。
夫より少ない時間で同じだけ稼いで、だから、育児家事も多くやっていて(私は出張はほぼ0だが夫は年間4~50日、出張は最優先なので、そのときの子供の用事は私が対応する)、なのに、夫は「独身時代と同じことができなくなった」とか不満を言うから、今年から月1回以内なら土日でかけてよいことにした。
私もいいよ、とは言われているけど、おたがい月1出かけたら隔週だし、忙しすぎるよ。
、、でも、夫は私に、仕事に集中できない言い訳を与えてくれているんだと思う。それが私が選んだ道。どうせそうでなくても出世早いわけじゃないしね。
今の上司には評価されないだろう、けど。
たぶん新人が気に入られている。しょっちゅう直に仕事を振られている。
ビジネスゲーム、読むと直属の上司との関係はすごく大事だから、評価されないなら環境変えた方がいいとあった。
けど、「損得勘定して右往左往してる」から、私はこれまでダメだった気もする。
たぶん、大事なのは、「能力より情熱」という言葉と、「この世で一番大事なカネの話」の「最下位による、最下位からの戦い方」。
・たとえ最下位だろうと、どこがどう最下位なのか、自分のことをちゃんとよくわかれば、勝つ目は必ず見えてくるはず。
・自分の得意なものと、自分の限界点を知ること。「それなら、ここで勝負だ」って、やりたいこと、やれることの着地点を探すこと。
・できないとはっきりわかっていることを、いつまでもがんばっていたってしかたがない
とりあえず、今の上司に評価されようと小手先でがんばるのは諦めた方がいいんだろうな。かと言って腐らず、淡々としばらくがんばる、、
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このたび、評論家気質で批判はするが自分では動かない男尊女卑アラフィフ男子、休みがちで戦力にカウントできないアラサー男子、臨機応変に動くのが難しいこだわり定年再雇用さん、そして派遣社員さんプラス私のチームを回すことになり、2ヶ月ほど経過しましたが早くも病み始めています。早めに撤退すべきか（この場合は転職しかないかと）、1年ほど経験を積む期間と割り切ってその後の異動を計画するか、どちらがよいか迷います……アドバイスをくだされば幸いです。
あ、つら…。
マジで無理だな！が見えてると思うので、まだ元気なうちに転職活動してみるほうがいいかも？
たぶん1年頑張るじゃん、結構削られるじゃん、異動と転職の気力・体力がなくなるじゃん？が見えるので…。
「まわしていくだけ」をするにも心を殺す必要があるし、出口がないときついというか。
「経験を積む」も、もう少し具体的に目標を決めておかないと、修行にならないで我慢するだけになっちゃうと思うので、「チームを持つ」が経験なのか、「やべーやつらをマネージして生き残る経験」なのか、「自分の理想とは程遠い状況で、自分がやまずに上手く手抜きをする」なのか、みたいにゲームの攻略場面を選ぶみたいに詳細設定しとくといいすよ。
1年やるにしても「1年やる」とかでなく「1年、NGがつかない程度にやり、異動する」までをゴールにしとかないと、わりと人間は簡単に心が折れますので…。
